OFERTA PRACY
stanowisko
– młodszy bibliotekarz
wymiar etatu
– cały etat
miejsce wykonywania pracy
– ul. Sikorskiego 107 oraz agendy WiMBP na terenie miasta Gorzowa Wielkopolskiego
Od kandydata oczekujemy:
– wykształcenia wyższego – rozpoczęte studia doktoranckie o profilu
humanistycznym
– biegłej znajomości języka angielskiego w mowie i piśmie
– gotowości do podnoszenia kwalifikacji
– umiejętności pracy w zespole
– sumienności
– odpowiedzialności
Oferujemy:
– stabilne zatrudnienie
– możliwość rozwoju zawodowego
Zakres obowiązków:
- Uczestniczenie w warsztatach i spotkaniach organizowanych przez Ambasadę USA w Warszawie;
- Rozpowszechnianie informacji (media elektroniczne, ulotki, broszury itp.) na temat wydarzeń i programów organizowanych przez Ambasadę USA i partnerów;
- Nadzorowanie księgozbioru i komputerowych baz danych;
- Organizacja wydarzeń promujących historię, kulturę i politykę USA (np. wystawy, pokazy filmów, wykłady z ekspertami, warsztaty dla dzieci i młodzieży, szkolenia itp.);
- Aplikowanie o granty z Ambasady USA na realizację działań promocyjnych w WiMBP;
- Sporządzanie okresowych raportów i rozliczeń.
- Organizacyjne i merytoryczne przygotowywanie konferencji naukowych z zakresu historii regionalnej, mniejszości narodowych i etnicznych, bibliologii itp.;
- Uczestniczenie w krajowych konferencjach naukowych;
- Publikowanie artykułów w czasopismach naukowych z listy MNiSW i monografiach wieloautorskich i afiliowanie ich przy WiMBP Gorzów Wlkp.;
- Opracowywanie zbiorów WiMBP Gorzów Wlkp.
- Udostępnianie zbiorów dla czytelników Czytelni Zbiorów Regionalnych;
- Tworzenie bibliografii regionalnej;
- Wprowadzanie danych do Gorzowskiej Biblioteki Cyfrowej;
- Pomoc w organizacji wydarzeń bibliotecznych;
- Uczestniczenie w szkoleniach i warsztatach dla bibliotekarzy.
CV oraz list motywacyjny prosimy dostarczyć do Sekcji Organizacji i Kadr Wojewódzkiej i Miejskiej Biblioteki Publicznej im. Zbigniewa Herberta w Gorzowie Wielkopolskim ul. Sikorskiego 107 (wejście od ul. Kosynierów Gdyńskich) pok. 202, do dnia 30 sierpnia 2020 r.
Osoba upoważniona do kontaktu – Mirosława Tymanowska-Mozol, Elżbieta Pisanko tel. 95 727 70 62
Klauzula informacyjna dla kandydatów biorących udział w procesie rekrutacji
Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych
i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz. Urz. UE L 119 z 4.5.2016 r.), zwanego dalej RODO, informuję, że:
- Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Wojewódzka i Miejska Biblioteka Publiczna im. Zbigniewa Herberta w Gorzowie Wielkopolskim, ul. Sikorskiego 107, 66-400 Gorzów Wielkopolski wpisana do Rejestru Instytucji Kultury Województwa Lubuskiego pozycja: 9, NIP 599-10-79-576, email:
@
.
.
- Kontakt do Inspektora ochrony danych pod adresem e-mail:
@.. - Celem przetwarzania Pana/Pani danych osobowych jest przeprowadzenie i rozstrzygnięcie procesu rekrutacji, zaś podstawą prawną przetwarzania danych osobowych są:
- ustawa z dnia 26.06.1974 r. – Kodeks pracy z późn. zm., zgodnie z 6 ust. 1 lit. c) RODO
- wyrażona przez Panią /Pana zgoda – zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a) RODO
- Podanie przez Panią/Pana danych osobowych na podstawie przepisów prawa jest obligatoryjne; ich nieprzekazanie spowoduje niemożność realizacji procedury rekrutacji.
W przypadku danych przetwarzanych na podstawie Pani/Pana zgody podanie danych ma charakter dobrowolny, ale ich nie podanie skutkuje utrudnieniami w zakresie możliwości wykonania obowiązków w zakresie realizacji procesu rekrutacji. - Pana/Pani dane osobowe będą przechowywane przez 3 miesiące od dnia rozstrzygnięcia procesu rekrutacji do celów rekrutacyjnych.
- Jako kandydat do pracy ma Pan/Pani prawo: żądania dostępu do swoich danych osobowych, uzyskania ich kopii, sprostowania oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego.
- W odniesieniu do danych przetwarzanych na podstawie zgody, ma Pan/Pani prawo do: usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, przenoszenia danych, a także do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu
na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed
jej cofnięciem. Wycofanie się ze zgody może Pan/Pani złożyć w formie analogicznej do tej, w jakiej została złożona zgoda na przetwarzanie danych. Konsekwencją wycofania
się ze zgody będzie brak możliwości przetwarzania danych innych niż wynikające z przepisów prawa. - Pani/Pana dane nie będą przekazane odbiorcy w państwie trzecim lub organizacji międzynarodowej.
- Pani/Pana dane osobowe nie są przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym również
Do dokumentów należy załączyć poniższe klauzule:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, innych niż wymagane w ogłoszeniu o naborze, w celach związanych z prowadzoną rekrutacją, w tym także na przetwarzanie mojego wizerunku do celów rekrutacyjnych.
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celach związanych z rekrutacjami organizowanymi w przyszłości – w okresie najbliższych 3 miesięcy.
